Die nachhaltige Gestaltung der Unternehmensmobilität gewinnt zunehmend an Bedeutung bei den unternehmerischen ESG-Zielen und spielt eine entscheidende Rolle für die Arbeitgeberattraktivität. In Zeiten, in denen Fach- und Führungskräfte verstärkt nach Arbeitgebern suchen, die ökologisch Verantwortung übernehmen und innovative, zukunftsorientierte Konzepte fördern, wird die betriebliche Mobilität zu einem strategischen Hebel. Durch die Implementierung und Steuerung umweltfreundlicher und effizienter Mobilitätskonzepte werden aber nicht nur ökonomische, sondern auch ökologische und soziale Vorteile realisiert. Nachhaltige Mobilität wird damit auch zum Wettbewerbsvorteil im Wettbewerb um Fach- und Führungskräfte und trägt dazu bei, Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren und die Mitarbeiterbindung langfristig zu fördern. Auch bei Schaeffler spielt Nachhaltigkeit eine zentrale Rolle. In Ihrem Vortrag wird Dr. Astrid Fontaine, Personalvorständin und Arbeitsdirektorin von Schaeffler, auf die unternehmenseigenen ESG-Ziele eingehen sowie nachhaltige Mobilitätskonzepte bei Schaeffler vorstellen und deren Einfluss auf die Arbeitgeberattraktivität thematisieren.
